Создавая новые специальности в энергетике, нужно убедиться, что имеется потенциал трудоустройства соответствующих специалистов
В избранное
Такое мнение высказал заведующий кафедрой РЗиА Московского энергетического института Александр Волошин в ходе круглого стола, посвященного новым специальностям в электроэнергетике.
— Создание новой специальности – это не самоцель, не искусственная постановка вопроса. Чтобы эффективно эксплуатировать, развивать электроэнергетику, а также управлять ею, нужны соответствующие сегодняшним требованиям кадры. Прежде чем создавать новые специальности, мы должны увидеть, что имеется потенциал трудоустройства таких специалистов. Кроме того, экономически невыгодно создавать специальность только ради одного выпуска. В то же время не стоит забывать: у нас имеется большой задел в части нового технологического уклада, и новые технологии, которые мы развиваем и формулируем, находят отклик и за рубежом, — отметил спикер.
Говоря про экспорт образовательных технологий, он подчеркнул: это действительно важная задача, тем более МЭИ является лидером среди специализированных вузов в странах БРИКС, ШОС, ЕврАзЭС и СНГ, но чтобы выходить на рынки образовательных услуг, необходимо предлагать новые образовательные продукты – то есть те новые специальности, которые сейчас требуются в электроэнергетике.
Кроме того, заметил представитель МЭИ, не стоит недооценивать систему повышения квалификации кадров, уже работающих в отрасли, поскольку в противном случае никакие новые технологии, предлагаемые рынком, не смогут работать на благо энергетики.