В 2006 году затраты на обучение руководителей, специалистов и работников компании составили более 3,5 млн. руб., сообщает пресс-служба «Архэнерго». Суммарные затраты на одного обучаемого – 9615 рублей.

В течение года свое образование повысили 364 сотрудника «Архэнерго». Подготовка, переподготовка и повышение квалификации персонала проводится в соответствии с бизнес-интересами Общества.

Сотрудники энергокомпании разделены на три категории, для каждой из которых управление по работе с персоналом «Архэнерго» утверждает план профессиональной подготовки, темы и сроки обучения. Занятия проходят в институтах повышения квалификации, аттестованных РАО «ЕЭС России» и учебных центрах профильной подготовки.

Первоначально в 2006 году обучение должны были пройти 292 человека, по факту же прошли подготовку, переподготовку и повысили квалификацию 44 руководителя структурных подразделений, 107 специалистов, 213 рабочих. Вторую профессию получили 64 человека.

– Количество сотрудников, повысивших свою квалификацию за время работы в энергокомпании, ежегодно увеличивается. Мы же в свою очередь стараемся так скорректировать программу обучения, чтобы дополнительные знания и профессиональные навыки рабочих и сотрудников энергокомпании соотносились с требованиями времени, – рассказывает начальник управления по работе персоналом Ольга Барташова.