По инициативе дирекции по управлению персоналом МРСК Северо-Запада в распредсетевых компаниях региона пройдет смотр-конкурс на лучшую организацию работы базы филиала РСК.

Конкурс проводится в 2 этапа. Первый – предварительная оценка специалистами баз филиалов в рамках проверки готовности к осенне-зимнему периоду. Второй этап – посещение членами оргкомитета номинантов смотра-конкурса, оценка на местах состояния дел.

В ходе конкурса будут оцениваться условия труда и отдыха бригад, состояние зданий и помещений, техники и оборудования. Особое внимание при определении лучшей базы будет уделено оснащенности персонала современными средствами индивидуальной защиты.

Цель конкурса – создание и улучшение условий для обеспечения надежности и эффективности работы персонала, а также расширения и укрепления материально-технической базы филиалов РСК, входящих в зону ответственности МРСК Северо-Запада.

До 15 ноября будут подведены итоги смотра-конкурса. Результаты будут представлены на совещании генеральных директоров компаний, входящих в зону ответственности МРСК Северо-Запада.

Как уточнили в управляющей компании, смотр-конкурс производственных баз филиалов РСК проводится в рамках комплексной программы кадрового аудита, который внедряется в сетевом комплексе региона по инициативе директора по управлению персоналом МРСК Северо-Запада Владимира Щелконогова.