16+
Регистрация
РУС ENG
Расширенный поиск
http://www.eprussia.ru/epr/274/7744103.htm
Газета "Энергетика и промышленность России" | № 13-14 (273-274) июль 2015 года

НИИ «Севкабель» готовит молодые кадры

В кабельной отрасли остро стоит вопрос нехватки молодых специалистов. К его решению каждая компания подходит индивидуально. Своим опытом в обучении научных сотрудников поделился НИИ «Севкабель».

В Санкт-Петербурге не так много вузов, готовящих специалистов-кабельщиков, а студенты, которые доходят до последних курсов, не видят себя работающими на кабельных заводах. По этой причине с 2010 года в НИИ «Севкабель» озаботились привлечением молодых специалистов. На сегодняшний день средний возраст сотрудников достаточно высокий. Нельзя сказать, что это плохо, но притока новых молодых кадров практически нет. Чтобы вырастить грамотного специалиста, требуется несколько лет. После окончания вузов приходят выпускники с хорошим базовым образованием, владеющие иностранными языками, но работа с техникой и решение различных задач требуют навыков, получить которые можно только на практике.

Сегодня у НИИ «Севкабель» налажены тесные контакты с Санкт-Петербургским политехническим университетом имени Петра Великого и Санкт-Петербургским государственным морским техническим университетом. НИИ приглашает заинтересованных в науке студентов вторых и третьих курсов присоединиться к работе института и дает шанс на практике применить их теоретические знания. Это дает им возможность заранее понять, правильно ли они выбрали направление своей будущей деятельности. При этом молодые люди занимаются не только исследованиями, необходимыми для учебного процесса, но и активно участвуют в научной жизни института: становятся соавторами статей, выступают с докладами на конференциях.

После защиты бакалаврских работ молодые специалисты остаются в институте в должностях младших научных сотрудников, инженеров, технологов и продолжают свое дальнейшее обучение в магистратуре университета.Их курирует заведующий лабораторией специальных кабелей и фидерных линий НИИ «Севкабель», доцент кафедры «Техника высоких напряжений, электроизоляционная и кабельная техника» в Институте энергетики и транспортных систем Санкт-Петербургского политехнического университета имени Петра Великого Георгий Грешняков. Он поделился своим опытом работы с молодыми специалистами:

– Моя цель как научного руководителя и просто человека, который считает науку приоритетным направлением в нашем государстве, – помочь студентам в их дальнейшем развитии в выбранной сфере. Ребята уже получили начальный образовательный импульс, стало понятно, что они склонны к аналитической работе, трудолюбивые, с правильным взглядом на науку, ответственные.

Сегодня в НИИ работают трое студентов, которые быстро включились в процесс работы и заняли должности младших научных сотрудников. Двое из них, Дмитрий Селезнев и Михаил Доронин, уже защитили бакалаврские работы и планируют писать магистерские диссертации. А Валерия Бызова в этом году получила степень магистра и с сентября станет полноценным сотрудником НИИ.

Мои студенты занимаются разработкой и конструированием опытных образцов низкоиндуктивных кабелей. Эти работы ведутся в НИИ с 2007 года и направлены на создание вспомогательных кабелей для отвода энергии в аварийных и профилактических режимах для проекта международного термоядерного реактора (ИТЭР). Это международный проект, в котором участвуют восемь стран, в том числе Россия. Задача ИТЭР заключается в демонстрации возможности коммерческого использования термоядерного реактора и решении физических и технологических проблем.

Кроме этого, студенты подключены к разработке новых видов кабельной высоковольтной арматуры. Кабельные муфты 110 кВ и выше – это импортозамещающая продукция, аналогов которой нет в России, поэтому исследования приоритетны.

Меня радует, что молодые люди заинтересованы в развитии науки и своей работой помогают развиваться кабельной отрасли. В будущем хотелось бы привлечь к нам в НИИ большее количество талантливой молодежи.

Об опыте своей работы в НИИ «Севкабель» рассказали студенты Санкт-Петербургского политехнического университета имени Петра Великого.

Михаил Доронин:

– Я устроился на работу в НИИ в конце 2012 года благодаря моему преподавателю в Санкт-Петербургском политехническом университете Георгию Викторовичу Грешнякову. По итогам совместной работы он пригласил меня на должность младшего научного сотрудника.

Сегодня моя задача заключается в расчете различных режимов работы триаксиальных импульсных низкоиндуктивных кабелей для ИТЭР. В этом проекте я работаю преимущественно над тепловым расчетом, а именно над анализом электромагнитных тепловых полей силовых импульсных кабелей при различных режимах работы. Мы моделируем это в программных продуктах на основе метода конечных элементов и других численных методов расчета. Дошли до того уровня, когда надо проводить уже непосредственно температурные испытания на готовом кабеле.

По итогам этих исследований написан ряд научных статей, и моя работа бакалавра имеет несомненную практическую ценность в виде одного из вариантов методического пособия по подготовке к испытаниям и последующей эксплуатации исследуемых кабельных изделий. Эта тема обсуждается на студенческих конференциях, и многие положения учитываются при дальнейшей работе.

Также я занимаюсь анализом пропускной способности кабельных сетей, оптимизацией конструкций различных кабелей, электромагнитной безопасностью и расчетами возможных охранных зон при прокладке кабеля вблизи жилых домов.

В дальнейшем планирую работать на благо российской науки и отечественного производства на базе НИИ «Севкабель».

Дмитрий Селезнев:

– Я работаю в научно-исследовательском институте второй год. Георгий Грешняков, мой научный руководитель в Санкт-Петербургском государственном политехническом университете, предложил присоединиться к команде НИИ «Севкабель», чтобы применить на практике мои теоретические знания.

Изначально передо мной была поставлена цель – оптимизировать геометрию стресс-конуса, основной части кабельной муфты. Для этого с помощью специализированных программ я изменял различные физические и геометрические параметры опытной модели, а также изучал импортные аналоги. На основе исследований я написал бакалаврскую работу на тему «Сравнение емкостного и резистивного методов выравнивания электрического поля в высоковольтной кабельной муфте».

Сейчас я занимаюсь консультированием проектировщиков по возможностям кабельной продукции: рассчитываю допустимую токовую нагрузку, распределение электромагнитного поля. В будущем мы планируем перейти от емкостного к резистивному методу выравнивания электрического поля, но это уже закрытые разработки. Эти исследования станут темой моей магистерской работы. Я хотел бы посвятить свою дальнейшую научную деятельность НИИ «Севкабель».

Отправить на Email

Для добавления комментария, пожалуйста, авторизуйтесь на сайте

Также читайте в номере № 13-14 (273-274) июль 2015 года:

  • Опережая рост нагрузок
    Опережая рост нагрузок

    МРСК Северо-Запада почти в два раза увеличивает трансформаторную мощность одного из ключевых узлов электросетевой инфраструктуры Пскова. ...

  • Энергетика в «рыночном формате»
    Энергетика в «рыночном формате»

    Более десяти лет назад, где‑то на заре 2000‑х, в российской электроэнергетике был поставлен масштабный эксперимент по демонополизации отрасли под названием «реформа по Чубайсу»....

  • НИИ «Севкабель» готовит молодые кадры
    НИИ «Севкабель» готовит молодые кадры

    В кабельной отрасли остро стоит вопрос нехватки молодых специалистов. К его решению каждая компания подходит индивидуально. Своим опытом в обучении научных сотрудников поделился НИИ «Севкабель». ...

  • Профсоюзы – за достойный труд
    Профсоюзы – за достойный труд

    В Новом Уренгое 15‑16 июня прошла межрегиональная конференция «Реализация принципов достойного труда как основы экономического развития и обеспечения социальной стабильности». ...

  • «Газпром»: рывок вперед
    «Газпром»: рывок вперед

    Ни экономические кризисы, ни внешнеполитическая напряженность не помешали планам «Газпрома» в прошлом году. Более того – в 2014‑м компания создала плацдарм для нового рывка вперед. О приоритетных направлениях развития компании говорили на годовом общем собрании акционеров. ...