16+
Регистрация
РУС ENG
Расширенный поиск
http://www.eprussia.ru/epr/121/9318.htm
Газета "Энергетика и промышленность России" | № 05 (121) март 2009 года

Вера Долгих: Коллектив – предмет моей особой гордости

«Сила женщины – в гибкости, обаянии и особой мудрости», – считает Вера Долгих, директор Жигулевской ГЭС (филиал ОАО «РусГидро»).

Известно, что талант руководителя никому не дается свыше. Его надо выстрадать, пройти определенные точки роста, пережить кризисы, научиться чувствовать людей и ситуацию.

В энергетику Вера Долгих пришла в 2002 году. Именно в неженской сфере деятельности появилась возможность реализовать интересные социальные проекты, которые ей очень близки по сути. Экологические и музыкальные фестивали, спортивные соревнования, издание книг, строительство детских площадок, помощь больницам – многие ли предприятия могут похвастать такой насыщенной жизнью? К тому же за спиной огромный коллектив одной из крупнейших гидроэлектростанций России и большая ответственность за организацию бесперебойной работы ГЭС. «Каждую минуту я понимаю, что мое предприятие делает важное для тысяч людей дело», – говорит Вера Николаевна. И также ни на минуту не забывает, что дома ее ждут дочь Елена, которой она очень гордится, и внук Никита, в котором, как любая бабушка, души не чает. И это тот самый счастливый пример, когда и на работу с удовольствием, и с радостью домой. «Это дает мне энергию каждый день ставить перед собой новые задачи», – подтверждает В. Долгих.

– А какие задачи поставила перед вами должность директора Жигулевской ГЭС?

– Более детальное знакомство со станцией совпало с реорганизацией компании в целом. Перевод работников в новую оргструктуру, на новые условия оплаты труда, принятие нового коллективного договора потребовали индивидуальной работы с каждым. На первый год моей работы на Жигулевской ГЭС пришлось оформление разрешительных документов, внедрение программы 1С.8, сертификация по международному экологическому стандарту ISO 14 001, организация целого комплекса мероприятий по безопасности, переименование «ГидроОГК» в «РусГидро». Не «обделяли» своим вниманием и контролирующие органы – Госпожнадзор, природоохранная прокуратура, Ростехнадзор. Мы успешно прошли технический и экологический аудит. Решение только одной из перечисленных задач – уже достижение, а тут целый комплекс. Но это обычная жизнь ГЭС. А ведь есть еще и прямые обязанности – выработка электроэнергии и обеспечение надежной и бесперебойной работы оборудования.

На Жигулевской ГЭС проводится обширная программа техперевооружения и реконструкции.

В 2008 году гидростанция перешагнула полувековой рубеж с момента завершения строительства. Наши гидроагрегаты введены в эксплуатацию в 50‑е годы прошлого столетия, то есть уже отрабатывают двойной ресурс. Потребность в организации оборудования у нас очень высока. Программа ремонтов, техперевооружения и реконструкции станции за прошлый год выполнена на 954,98 миллиона рублей. За последние два года гидростанции удалось увеличить установленную мощность до 2320 МВт. Жигулевская ГЭС живет в очень плотном режиме: в сжатые сроки решаются довольно амбициозные задачи.

В первую очередь это заслуга профессионального и дисциплинированного персонала станции. Не случайно Жигулевская ГЭС является центром компетенций ОАО «РусГидро». Можно отметить буквально любое подразделение. Андрей Смахтин, начальник штаба ГО и ЧС, на очень высоком уровне организовал и провел командно-штабные учения. Николай Крамарчук, начальник АСДТУ, занимается реализацией проектов по внедрению передовых информационных технологий, значимых для всей «РусГидро». У начальника юридического отдела Елены Суховой нет ни одного проигранного дела в суде. Именно она создала судебный прецедент по решению вопроса в судебных инстанциях о небалансе тарифов. Без ложной скромности скажу: коллектив – это предмет моей особой гордости.

– Как вы оцениваете 7 лет работы в гидроэнергетике?

– На мой взгляд, эти семь лет – ступени моего непрерывного роста и совершенствования в энергетике. Ведь я резко поменяла отрасли – я перешла на ГЭС из банковской сферы. И хотя до этого у меня был опыт работы в промышленности – 15 лет я проработала на АвтоВАЗе, тем не менее пришлось опять осваивать то, что я упустила за годы работы в банке.

Есть своя особая специфика работы в гидроэнергетике. Я сама по себе человек энергичный, и тот высокий уровень интенсивности труда, который присущ нашей компании, мне очень близок. Деловые игры, эксперименты, внедрение прогрессивных методов работы – это лишь небольшой перечень, чем были наполнены эти семь лет. И за эти годы я многому здесь научилась. И в первую очередь научилась жить и работать в проектном режиме. И до сих пор так живу, потому что ежедневно внедряется новый проект, который несет за собой высокий уровень ответственности, интенсивности, активности. И получаю чувство неимоверного удовлетворения, когда проект успешно реализован.

– Вы начинали здесь главным бухгалтером, потом стали заместителем генерального директора управляющей компании, сейчас директор филиала. Для вас это логичное продолжение профессионального роста?

– Завершая одну из деловых игр, генеральный директор подытожил, что уровень профессиональных и лидерских специалистов компании настолько высок, что многим придется попробовать себя и в качестве управленцев. Тогда меня устраивала должность главного бухгалтера, но была в ней уже тогда какая‑то условность. Потому что меня постоянно привлекали к работе в УК, которая выходила за пределы моей должности: я была инициатором проекта по внедрению негосударственного пенсионного обеспечения на всех гидростанциях Волжско-Камского каскада. А если говорить о внедрении систем бюджетирования и бухгалтерского учета, то мне это было интересно независимо от моей должности.

– Масштабы технических и социальных программ вызывают уважение. А чем вы особенно гордитесь?

– Самая большая гордость – это сертификация Жигулевской ГЭС по международному экологическому стандарту ISO 14 001. Наш филиал был выбран в качестве одного из «пилотов» для реализации этого масштабного проекта. Теперь от нас требуется более четкое выполнение законодательных требований и подтверждение ежедневным трудом ответственности за созданную систему экологического менеджмента.

– Ваш основной принцип в работе?

– Не навреди. Я человек очень осторожный, особенно когда это касается людей и персональных судеб. И я предпочту терпеливо наставлять не очень радивого или грамотного специалиста, нежели ломать его карьеру. Я ценю те добрые традиции, историю, взаимоотношения, которые сформировались на ГЭС до меня. И с уважением отношусь к людям, которые вложили много сил и труда в процветание нашего предприятия.

– Что вы цените в людях больше всего?

– Порядочность и честность. Крайне не терплю лживых людей. Льстецов около меня никогда не было – не подпускаю близко. Я открытый и откровенный человек и того же жду от людей.

– Расскажите о благотворительных программах станции.

– Я женщина и мать, и это вносит свои коррективы в исполнение директорских функций. Все пропускаю через сердце и душу. Мужчина на моем месте, может быть, поступил бы иначе. Я очень близко к сердцу принимаю все обращения о благотворительной помощи. Их очень много, и иногда трудно отобрать, что важнее и кому помочь в первую очередь. Но в любом случае пытаюсь помочь всем, особенно когда дело касается болезней детей, инвалидов, «афганцев». Я считаю, им надо помогать в первую очередь.

– В  энергетике руководителей-женщин мало. Что бы вы хотели им пожелать?

– На мой взгляд, если было бы больше женщин-руководителей, то у нас страна по-другому жила и развивалась бы. А коллегам хочу пожелать, чтобы рядом с ними были единомышленники, которые бы поддерживали и осуществляли все замыслы, стабильности в работе, в коллективе и взаимопонимания с коллегами.

ГОВОРЯТ КОЛЛЕГИ

Владимир Анатольевич Хуртин, главный инженер Жигулевской ГЭС:

Часто женщины, приходя на руководящие посты, стараются спрятать свои женские качества, считая это проявлением слабости. Между тем процесс управления подчас требует органичности, разумного компромисса, житейской мудрости, что в полной мере свойственно Вере Николаевне.

Вера Николаевна полностью берет на себя все финансовые, экономические вопросы и превосходно справляется с ними. Нужно отдать должное ее удивительной способности вникать в суть сложнейших технических вопросов, трудных для понимания даже для мужчин.

Владимир Александрович Бусс, заместитель директора по общим вопросам Жигулевской ГЭС:

Именно благодаря Вере Николаевне на станции царят красота, уют и порядок, ставший для сотрудников станции нормой. Это поражает приезжающие на станцию делегации отечественных и зарубежных гостей.

Именно дух конкуренции и стремление во всем быть лучшей, свойственные Вере Николаевне, захватывают весь коллектив станции и ориентируют не просто на выполнение поставленных задач, а заставляют стремиться к достижению лучших результатов в работе.



СПРАВКА

В 1976 году Вера Николаевна Долгих окончила Всесоюзный заочный финансово-экономический институт по специальности «финансы и кредит», в 2006 году Московский энергетический институт. С 1976 по 1986 год занимала должность старшего экономиста финансово-экономического управления Волжского автозавода. Работала в банковской сфере. В 2002 году пришла работать на Жигулевскую ГЭС главным бухгалтером. В 2005 году – заместитель генерального директора Жигулевской и Чебоксарской ГЭС. С января 2008 года – директор филиала ОАО «РусГидро» – Жигулевской ГЭС.

Отправить на Email

Для добавления комментария, пожалуйста, авторизуйтесь на сайте

Также читайте в номере № 05 (121) март 2009 года:

  • Поздравляем!
    Поздравляем!

    Заместитель генерального директора ОАО «МРСК Урала» – директор филиала «Челябэнерго» Игорь Бутаков награжден Почетным знаком «За содружество» Всероссийского комитета «Электропрофсоюз». ...

  • Высоковольтный союз - ключевые решения
    Высоковольтный союз - ключевые решения

    Российское оборудование для подстанции «Советская» Новые вакуумные выключатели 35 кВ наружной установки пришли на замену устаревшему оборудованию на объектах ОАО «МРСК Центра». Вакуумные выключатели 35 кВ серии ВР35НТ производятся Нижнетуринским электроаппаратным заводом – российским флагманом концерна «Высоковольтный союз». В конце минувшего года для сетевых компаний ОАО «МРСК Центра» было изготовлено и поставлено более полусотни со...

  • Иранские перспективы

    Российско-иранское сотрудничество в энергетической сфере выходит на новый уровень. ...

  • На Дивногорском заводе – антикризисный план

    На Дивногорском заводе низковольтных автоматов приступили к реализации плана антикризисных мероприятий. ...

  • Блиц

    Правительство Москвы создает государственное бюджетное учреждение «Энергетика» (ГБУ «Энергетика») с ведомственным подчинением департаменту топливно-энергетического хозяйства. Соответствующее распоряжение подписал мэр Юрий Лужков. Правительство Москвы возложило на ГБУ «Энергетика» следующие функции: учет производства и потребления энергоресурсов; госзаказчик в рамках полномочий, определенных департаментом топливно-энергетического хозя...